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跳槽者如何获得面试官的信任?

跳槽者,尤其是频繁跳槽的人,能否在面试中打消面试官的疑虑,获得他们的信任,对于能否得到这份工作至关重要。因为面试官对频繁跳槽的人有太多顾虑。 [详细]

标签: 面试 频繁跳槽 面试官 跳槽的原因 2016.09.23

面试如何解释频繁跳槽的原因(范例)?

面试时不知道如何解释频繁跳槽的原因?担心自己频繁跳槽给面试官留下不好的印象?面试的时候如何把频繁跳槽的劣势转为优势呢?如果跳槽次数多了,面试官不仅会问离职原因,还会问频繁跳槽的原因,应聘者该如何解释呢? [详细]

标签: 如何解释频繁跳槽的原因 频繁跳槽的原因 频繁跳槽 面试 2015.07.15

盘点美业HR频繁跳槽的四大原因

很多人认为HR工作较稳定,没有销售业绩压力,薪水也过得去,自然跳槽比较少见,但还是有的。具体美业HR跳槽原因有哪些呢?HR跳槽为哪般?下面来揭秘美业HR频繁跳槽的原因。 [详细]

标签: 美业HR跳槽原因 频繁跳槽的原因 跳槽原因 美业HR 2015.05.06

跳槽太多 怎么跟面试官解释?

年底跳槽的人越来越多,其中不乏频繁跳槽的职场人士,他们的简历上都有不少工作经历,有些还会有一两个月的空白时间,在面试的时候也经常被问到频繁跳槽的原因。该如何回答才不会触到面试官的雷区呢? [详细]

标签: 年底跳槽 频繁跳槽 频繁跳槽的原因 面试 2014.12.11

揭秘年底你的员工为何不安分?

年底了,你的员工“安分”吗?很多管理者回答的都是不安分?这是为何呢?是什么原因导致他们年底跳槽? [详细]

标签: 员工跳槽 跳槽的原因 年底 跳槽 潜规则 2014.01.13

从普通员工晋升到高管揭秘为何不离职?

一提到员工离职,不得不说一下在美容行业已经是个普遍的现象,员工跳槽的原因无非是对薪酬和现状不满意,导致她们跳槽频率高,但对于在一家企业坚守7、8年的老员工,她们又是为何不离职呢? [详细]

标签: 离职原因 不离职原因 跳槽的原因 离职 跳槽 员工 2013.08.06

你不知道的那些合理跳槽理由

去一家新单位应聘时,面试官往往会问到跳槽的原因,因此,应聘者非常担心自己的跳槽理由不能说服面试官,所以哪些合理的跳槽理由是面试官能接受的呢?不妨先来看看回答跳槽原因的具体思路吧。 [详细]

标签: 跳槽理由 跳槽的原因 跳槽 原因 理由 面试官 2013.03.29

[推荐]七条真理,解析美容师跳槽的原因及去向

目前的美容行业,除了难以招聘到美容师外,美容师的流动性大也是个严重的问题,这令广大美容院经营者非常的头疼。为什么美容师不能在一家美容院长期工作,为什么她们会不断的跳槽?而她们一般会跳槽到哪里去?138job编辑,来为你归纳下。 [详细]

标签: 美容师跳槽的原因 美容师为什么跳槽 美容院经营者 跳槽后去向 2012.07.04

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